Leader moderne: le gardien de l’ergonomie cognitive de l’équipe
L’ergonomie cognitive questionne le design du travail qui génère la pression plutôt que d’augmenter la tolérance à celle-ci. L’influence de nos leaders se mesurera dorénavant à leur capacité de protéger l’intelligence collective et la qualité de pensée qui la rend possible. Et c’est là que se joue la véritable responsabilité de performance durable.
Oui, cette performance se mesure.
Nous sommes actuellement à développer une grille de lecture de la santé cognitive des équipes basée sur les besoins fondamentaux de notre cerveau : le guide précieux des leaders.
Mesurez l’impact cognitif de votre leadership
En complétant ce formulaire, vous serez informé.e de manière privilégiée dès que notre outil de mesure du bien-être cognitif sera prêt.